王某在甲公司做业务员，签订有2年期劳动合同。公司规章制度规定员工在2个月内完不成业务指标的，属于不能胜任工作。王某在2个月内没有完成业务指标。下列分析判断中，正确的有（）

A、甲公司可以以不胜任工作为由直接解除劳动合同
B、以不胜任工作为由解除劳动合同的，不需向劳动者支付经济补偿金
C、用人单位可以对王某进行培训或者调整工作岗位，但如果王某仍不胜任工作，则甲公司可以直接解除劳动合同
D、用人单位可以对王某进行培训或者调整工作岗位，但如果王某仍不胜任工作，则甲公司额外支付王某1个月工资后可以解除劳动合同

答案：D