关于工作满意度的影响后果的说法，错误的是（? ）。

A高工作满意度有助于提高员工绩效，但高绩效并不会提高员工的工作满意度

B工作满意度高的员工更可能长久地留在组织中

C工作满意度低的员工更可能发生缺勤行为

D工作满意度极低的员工甚至有可能会在工作中出现暴力行为

答案：A