绩效考核指标体系的设计中，首要步骤是（ ?）。

A粗略划分绩效指标的权重

B通过工作分析与业务流程分析确定绩效评价指标

C通过各个管理阶层员工之间的沟通，确定绩效评价指标体系

D对绩效考核指标体系进行修订

答案：B