根据劳动合同法律制度的规定，下列不属于应当向劳动者支付经济补偿金的情形有（）

A、用人单位提出解除劳动合同并与劳动者协商一致的
B、用人单位符合可裁减人员规定而解除劳动合同的
C、劳动者严重违反用人单位规章制度的
D、除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，劳动合同期满终止固定期限劳动合同的

答案：C