- 领导者或领导机关在选拔人才的过程中必须遵循的程序和规章被称为
- 在现代决策体制中，构成决策中枢系统的是
- 当原有决策方案实施后，主客观情况发生了重大变化，原有的决策目标无法实现时，要对原决策目标或方案进行根本性的修正，这就是
- 现代领导活动从根本上说就是
- 关于领导观念和领导行为之间的关系，下列说法中错误的是
- 社会主义新时期领导活动的中心环节是
- 在领导的一般职能中，引导的核心是
- 从性质上说，领导者与被领导者的关系是
- 能够使别人服从或能改变他人思想、行为的力量称为
- 现代领导活动的矛盾、特点及其规律，领导的各个要素相互结合、相互作用的规律就是领导科学的
- 领导科学产生的土壤和源泉是
- 大约在公元四世纪，罗马帝国被统一划成几大行政区，具体是
- 行政职位最初结合的要素有
- 根据行政领导权力模式的不同，统率机关可以分为
- 行政组织编制总体设计的依据是
- 缺乏生机活力的行政组织具有下列特点
- 行政组织编制设计的基本原则包括
- 行政组织变革的外部原因有
- 我国行政组织建设的指导原则包括
- 马克斯韦伯认为合法的权威主要有
- 行政组织的物质要素包括
- 为人民服务宗旨的本质要求应包括
- 行政组织管理的过程包括
- 行政组织绩效管理机制的组成要素包括
- 登哈特主张新公共服务的价值取向包括
- 古埃及行政组织的特点有
- 从行政业务性质看，属于辅助机关的有
- 布莱尔的“合作型政府”改革的领域包括
- 西方学者中注重研究目标管理，且有杰出成就的学者有
- 马基雅维利提出的行政组织管理原则包括
- 委员会制一般适用的工作领域包括
- 行政组织中为达到共同目标而相互依赖、相互作用的集合体是
- 在专制政体国家中行政组织自身管理的主要方法是
- 在以民为本的行政文化环境下，政民关系首先要求
- 影响行政组织结构与效率的决定性因素是
- 行政组织自身管理的第一要素是
- 在两党制与多党制的条件下，能够增强行政组织稳定性的是
- 避免专业机构设置过多过大的核心是
- 国务院直属机构设立由
- 行政组织结构表现形式是
- 我国地方各级人民政府既对上级行政机关负责并报告工作，又要对
- 在中央与地方的关系上，孙中山主张
- 地方政府对辖区内事务有自主权，中央一般不加干涉的行政体制是
- 决定行政组织规模和独立性的因素是
- 周恩来在《反对官僚主义》一文中，列举了官僚主义种种表现，共有
- 在现代社会，政治职能作为独立职能在行政职能中所占比重
- 第一次明确地提出：“民为贵，君为轻”的人是
- 行政组织的要素中，构成组织存在的灵魂和前进的方向是
- 行政组织横向结构形成
- 提出“一切政体都应订立法制并安排它的经济体系”的学者是
