- 下列属于绩效考核目的的是（ ）。
- 在20世纪60年代以后，“人力资源管理”这一名词逐渐流行起来，其中对其出现起重要作用的因素包括（ ?）。
- 员工援助计划（EAP）的内容包括（ ）。
- （ ?）是社会生产一定发展阶段上国民经济各部门、社会再生产各环节、社会各地区之间的比例、构成及相互关系。
- “大七”人格维度中，情绪性是指（? ）。
- 社会主义初级阶段的非公有制经济主要有（ ）。
- 考核指标的缺失和冗余会影响绩效考核的（ ）。
- 下列不属于决定组织绩效的内部因素是（? ）。
- 根据交易的经济性质分类，财政支出可分为（? ）。
- （? ）是现代市场经济条件下商品市场和要素市场在相互联系、相互作用过程中形成的市场有机整体。
- 根据奥尔波特对价值观的分类，具有务实的特点，对有用的东西感兴趣的人属于（? ）。
- 国民经济持续、快速、健康发展的基本条件是（ ）。
- 属于我国企业法定用工形式的是（? ）。
- 社会主义公有制经济的主体地位应体现在（ ）。
- 能否独立承担（ ?），是判断行政机关及其他组织能否具备行政主体资格的关键性条件。
- 我国资产负债表采用的编制格式是（? ）。
- （ ?）是社会生产力发展的主要标志。
- 以下关于财务会计报告的编制要求中，说法错误的是（? ）。
- 关于职工名册的说法，正确的是（? ）。
- 在数据集中趋势的测量值中，容易受极端值影响的测度值是（ ?）。
- 位置平均数是按数据的大小顺序或出现频数的多少，确定的集中趋势的代表值，主要有（ ?）。
- 关于请假管理制度的说法，正确的是（ ?）。
- 与概率抽样比较，非概率抽样的缺点是（? ）。
- 统计部通过抽样调查方式搜集两次人口普查之间各年份的人口数据，是考虑到抽样调查具有（? ）的优点。
- 在绩效管理的各环节中，绩效考核侧重于（ ?）。
- 通常情况下，直接影响利率水平的主要因素有（ ?）。
- 关于我国利率市场化改革路径的说法，正确的有（ ?）。
- 下列关于绩效管理的描述错误的是（ ?）。
- 政府预算的完整性原则是指（ ）。
- 复式预算中经常预算的主要收入来源是（ ）。
- 在麦克里兰理论的基础上，威尔逊进一步把领导者的胜任特征简化为三个方面，不包括（? ）。
- 财政购买性支出的特点包括（? ）。
- 员工援助计划的实施要点不包括（ ?）。
- 关于行政复议的管辖的说法，错误的是（ ?）。
- “通过综合协调，使各种手段协调配合，扬长避短，发挥整体优势”体现了宏观调控综合协调体制的（ ）要求。
- （ ?）是将各考评指标进行比较，然后再将比较结果汇总进行比较，从而得出权重的权重设计方法。
- 社会主义的本质是（ ）。
- （ ?）是在几个社会阶段中起作用的经济规律。
- 下列各项财政支出中，属于转移性支出的是（? ）。
- （ ?）是一个组织的动力源泉，能够为员工提供更加具体的努力方向，同时也能成为组织绩效衡量的基础。
- 用人单位自用工之日起满（? ）不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
- 人本主义从个人意识经验、成长潜能整合的角度理解人格，其核心是强调（? ）的驱动力。
- 扩张型货币政策的主要功能是（? ）。
- 下列国家机关中，属于行政主体的是（ ?）。
- （? ）可以帮助报表使用者全面了解企业的财务状况，分析企业的债务偿还能力，从而为未来的经济决策提供参考信息。
- 社会主义初级阶段公有制的两种基本形式是（? ）。
- 资产负债表中的所有者权益项目按照（? ）进行排列。
- 劳动对象可以分为两类，下列（ ?）是经过人的劳动加工过的物质资料。
- 下列统计量中，容易受极端值影响的有（ ?）。
- 关于众数的说法，正确的是（ ?）。
